署長致詞

葉委員、謝委員、各位委員，大家午安！
        今天是本署廉政會報第1次會議，感謝各位委員的參與。本署廉政會報為了廣納社會各界意見，瞭解外界的看法，所以除了本署體制內的委員外，特別敦聘了2位外聘委員，希望對於本署廉政工作提出應興應革的具體建言。首先介紹第1位外聘委員世新大學行政管學系副教授葉一璋先生，葉副教授目前擔任台灣透明組織監事，台灣透明組織2000年成立，為國際透明組織在全球的第87個分會，以「全球思維、在地行動」，開發反貪工具、設定廉潔標準及監測貪腐活動，協助政府、企業與民間瞭解問題，督促改善，葉副教授長期關注政府廉政政策的專家學者，藉由其研究各國與國內反貪經驗，提出廉政工作建言，對本署推動廉政工作及形塑海巡廉潔文化應有相當助益；第2位外聘委員為本署前主任秘書謝添進先生，謝先生退休前在本署服務超過十年，其豐富行政經驗，並對海巡署深入瞭解，對本署廉政政策、反貪、防貪及肅貪方面，更能從制度面及執行面提出可行的作法，以提升本署廉政效能。在此，再次的感謝2位外聘委員參加本署廉政會報。

        本署過去有政風督導小組，透過每年召開1次會議，檢討策進政風作為。政府為強化防貪、肅貪及行政倫理等廉能政策之推動，中央成立廉政會報，並指示各部會：「為定期審視機關風紀狀況，提升廉潔共識，並推動相關廉政措施，各機關策劃廉政工作應有一整合性平臺，以廣納各界建言，多面向推動反貪防貪肅貪及廉政社會參與工作」，因此本署據以從政風督導小組轉型成立廉政會報。
 

本人藉此機會提出幾點，與各位共勉：
 

一、貫徹紀律要求，提升本署形象
由於本署業務職掌與國家安全、社會安定及民眾權益息息相關，使得海巡工作動見觀瞻，外界常以高道德標準來作檢視，尤其風紀問題稍有缺失，經新聞媒體大肆報導，對本署執法公信力及形象必會造成嚴重傷害。因此，我們只要做到傳統的「防貪、反貪」工作；更要進一步提升到「廉政效能」的層次，達成公務員「不願貪、不必貪、不能貪、不敢貪」之反貪目標。「廉政效能」，除了「廉政」更要有「效能」，依法行政，不僅僅只是知法守法，更要勇於任事。同仁經辦業務，只要依據法令規章執行，就不要有所顧慮，要堅守立場，要摒除鄉愿，言所當言、行所當行；目前民意代表及立法委員在立法院的質詢，業務上尚無重大缺失，然有委員指正，海巡署人員服務態度不好，最常發生。當然執行的態度要講究，不可以小題大作，也不宜大題小作，只要是為民興利的事情，是對的事情，該做的事情，就要勇於任事。

• 資料來源：海巡署
• 更新日期：100/08/26